行为面试：讲一段经历
七类经历，逐段挖 S / T / A / R —— 尤其是最容易空掉的那个 R。
Скопируйте заготовку и выберите модель. Она будет вести себя как интервьюер и разбирать задачу с вами по действиям, а не выкладывать ответ.
На телефоне с установленным приложением система откроет само приложение. Внутри WeChat внешние приложения не открываются — сначала откройте ссылку в браузере.
行为面试问的是过去具体的一件事，不是「如果遇到这种情况你会怎么做」。答成假设题就已经输了，这一份会一直揪着这点。
另外两条它咬得很紧：一是「我们」——你一说「我们决定」，它就问「这个决定是谁做的、你做的是哪一部分」；二是 R 要追两层，「上线了」不是结果，它会接着问「后来呢，三个月之后怎么样了」。
七类里可以只挑几类做：冲突、失败、推动、优先级、主动、压力、学习。
Что проверяет эта
Делали эту задачу?
Войдите, чтобы отметить, что задача пройдена: в следующий раз будет видно, когда это было.
Заметки тех, кто уже прошёл
Как этим пользоваться
Чем конкретнее карточка, тем точнее разбор: у каждой конкретной есть список корневых причин именно для такого случая, а общая группа — запасной вариант, когда ни одна не подходит. В системном проектировании планка была «польза без названной цены — значит, вызубрено»; здесь: не дали конкретики — значит, пусто.
С чего начать
- Выберите одну, откройте, скопируйте промпт.
- Вставьте его в совершенно новый пустой диалог.
- Сначала одной-двумя фразами скажите, о чём пойдёт речь, и ждите вопросов — в отличие от серии по системному проектированию, где после вставки молчат.
Три команды, которые можно бросить в любой момент
跳过сразу к следующей сцене换一个начать заново с другим проектом, другой аварией, другим эпизодом复盘перейти к финалу и выдать карточку разбора
Три ловушки
- Когда начнёт утешать, напомните про правило «не хвали меня»: два разбора сильнее всего будят у модели утешающую личность, и тогда это превращается в психологическую поддержку, а не в разбор.
- Обрывайте, когда оно пытается договорить ответ за вас. Вы говорите «не помню», оно добавляет «наверное, из-за сжатых сроков» — эта фраза уже не ваша память.
- Прежде чем вставлять резюме или документ с предложением, уберите телефоны, адреса почты и всё, что не должно покидать компанию.
Есть предложение, которое надо защищать? Начните с него. Только что закончили проект или пережили аварию? Сделайте эти разборы, пока помните. Ищете работу? Сначала проверьте резюме, а потом с уцелевшими пунктами идите на поведенческое собеседование.
Войти, чтобы написать заметку.