跟自己老板谈涨薪
「这事不是我一个人能定的。你觉得我该拿什么去跟上面说？」
Copia la indicación y elige un modelo. Hará de entrevistador y te irá preguntando escena por escena en vez de darte la respuesta.
En un móvil con la aplicación instalada, el sistema la abre directamente. Dentro de WeChat no se pueden abrir aplicaciones externas: ábrelo primero en el navegador.
El texto copiado termina con la plantilla de corrección que usa el modelo. No la leas tú antes: lo que cuenta es haberlo razonado por tu cuenta.
对面是你自己的上级 —— 他不是反派，他人不错、也确实想留住你，但他上面有预算、有窗口、有别人。他手里那份底牌写着他真实的约束。别自己先读。
主战场只有一句话：你要我拿什么去申请？ 顺着它会问出三件你今年做成的事，每一件都要一个结果；然后问那个最扎的：这些事，我知道多少？ 答「你应该都知道吧」的，说明这一整年没做过任何向上同步 —— 这条比薪资本身重要得多。
边界：它不预测能不能批，不替你决定走还是留，也不评判你老板和同事。
Lo que mide este
Este texto en el repositorio (la solución está al final de ese archivo: la verás)
¿Ya hiciste este?
Inicia sesión para marcar que ya lo practicaste; la próxima vez verás qué día fue.
Notas de quienes lo hicieron
Cómo se usa
Interpreta a quien te escucha. Cada ejercicio fija qué sabe esa persona, qué no y qué le importa; la presión sale de mantenerse en el papel. Una regla distingue a esta serie: no puede poner palabras en tu boca. Si te trabas, buscas una palabra o rehaces la frase, espera. Si te termina las frases, la sesión se desperdició.
Aquí hay dos tipos de final, no los mezcles
- Los de explicar terminan con una rúbrica. Es pública y conviene leerla antes: saber por qué dimensiones te miran no revela nada.
- Los de negociar terminan con información oculta: el presupuesto del otro lado, qué palancas se mueven de verdad, cuándo ceden. No la leas antes —— si la lees, ya no queda nada que practicar.
Dónde se detienen los de negociación
No predice resultados (nunca dirá «dilo así y conseguirás X»), no decide por ti (aceptar o marcharte: ni una palabra), no juzga a la otra parte y no da consejo legal ni contractual. Hace una sola cosa: mostrarte qué dijiste, qué te dejaste y en qué frase exacta cediste.
Cómo empezar
- Elige uno, ábrelo y copia el prompt.
- Pégalo en una conversación nueva y espera su primera pregunta.
- Dilo en voz alta si puedes. Aquí se entrena la actuación en directo, y repasarlo mentalmente es otra habilidad distinta de abrir la boca.
Cuatro comandos que puedes soltar en cualquier momento
跳过Pasar ya al siguiente acto换个说法Di eso último de otra manera暂停Salir del papel para una pregunta meta复盘Saltar directo a la ficha de puntuación
Tres trampas
- No dejes que escriba tus frases. Córtalo en cuanto empiece a darte una frase entera —— las palabras que te escribe son las que la próxima vez seguirás sin poder decir.
- A diferencia de los ejercicios de conocimiento, estos nunca se «terminan». Repite el mismo cambiando de tema o de personaje enfrente.
- En cuanto empiece a halagarte, recuérdale la regla «no me halagues». Aquí se puntúa la actuación, no el ánimo.
Empieza por el de explicar hasta atascarte: no necesita preparación y entrena lo más básico. Después elige según lo que tengas delante: pedir recursos, incorporar a alguien, estar en entrevistas, o querer hablar de sueldo.
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